Federico Mendoza y Gonzalo Aguirre asumen nuevas direcciones en Diageo Latinoamérica

La compañía de bebidas espirituosas anunció dos movimientos estratégicos en su estructura regional: Mendoza liderará South LAC y Aguirre tomará la dirección de Colombia.

Diageo, propietaria de marcas globales como Johnnie Walker, Smirnoff, Tanqueray y Guinness, anunció cambios en su equipo directivo para América Latina, en línea con su estrategia de crecimiento y expansión en la región.

Federico Mendoza fue designado director general de South LAC, posición desde la que asumirá la responsabilidad de los mercados de Argentina, Chile, Perú, Ecuador, Bolivia, Uruguay y Paraguay. Con más de 15 años de experiencia en consumo masivo, ha desarrollado su carrera en áreas financieras y comerciales, y en su rol previo lideró procesos de optimización y expansión en Venezuela.

“La continuidad en la ejecución estratégica y el fortalecimiento de una cultura orientada a la excelencia serán claves para acelerar nuestro crecimiento en la región”, comentó Mendoza.

En paralelo, Gonzalo Aguirre, quien venía desempeñándose como director general de South LAC, fue nombrado director general de Colombia, un mercado considerado clave por su alto potencial de crecimiento y su papel estratégico dentro de la operación latinoamericana.

Durante su gestión anterior, Aguirre impulsó alianzas con embotelladores locales como Grupo Peñaflor, Andina y Embonor, además de promover procesos de integración comercial entre países del Cono Sur.

“Colombia representa una nueva etapa para expandir impacto y fortalecer vínculos con nuestros socios y consumidores. Como parte de esta transformación, sé que Federico es la mejor opción para liderar South LAC”, afirmó Aguirre.

Pizzería Popular ahora tiene su "Línea Verde" (una nueva forma de comer rico y liviano)

Pizzería Popular, la cadena de pizzas más grande de la región, da un nuevo paso en su evolución gastronómica con el lanzamiento de Línea Verde, una propuesta fresca, nutritiva y sabrosa que incorpora opciones livianas al menú tradicional de la marca. Una carta paralela que amplía los horizontes de la experiencia Popular y reafirma su espíritu inclusivo: un lugar donde todos encuentran su plato.

McDonald’s reafirma su compromiso con la empleabilidad y la inclusión laboral de las personas con discapacidad

Arcos Dorados, la compañía que opera la marca McDonald’s en 20 países de América Latina y el Caribe, continúa impulsando iniciativas que derriban barreras y generan oportunidades de empleo para las personas con discapacidad. Actualmente, más de 2.400 colaboradores con discapacidad forman parte de la organización en Latinoamérica, aportando su talento, desarrollando su potencial y construyendo un futuro con más equidad.