Nueva channel marketing manager de Kingston Sudamérica

La fabricante líder en memorias designó a Candelaria Álvarez, quien sucederá a Gabriela Navarro en la región.

Kingston anunció el nombramiento de Candelaria Alvarez como su nueva channel marketing manager para el Cono Sur. La nueva ejecutiva cuenta con más de 15 años de experiencia en Marketing y tendrá el desafío de continuar el desarrollo de las estrategias de marketing planteadas para la región, en busca de aumentar la presencia de la marca, traccionar nuevos proyectos y acompañar el crecimiento de ventas en mercados como Perú, Chile, Argentina, Uruguay y Bolivia.

En cuanto a Gabriela Navarro, su antecesora, seguirá desarrollando su rol como channel marketing manager para Sudamérica en HyperX, la división gaming de Kingston.


“Una de las fortalezas de Kingston Latinoamérica es el apoyo a nuestros clientes y con la especialización entre nuestras líneas de productos estamos trabajando en mantener nuestra posición de liderazgo en Cono Sur, una región clave que brinda oportunidades importantes para la marca. Esto explica esta nueva integración a nuestro equipo de Marketing”, detalló Jean-Pierre Cecillon, regional director SSA (Spanish South America) de Kingston.

Pizzería Popular ahora tiene su "Línea Verde" (una nueva forma de comer rico y liviano)

Pizzería Popular, la cadena de pizzas más grande de la región, da un nuevo paso en su evolución gastronómica con el lanzamiento de Línea Verde, una propuesta fresca, nutritiva y sabrosa que incorpora opciones livianas al menú tradicional de la marca. Una carta paralela que amplía los horizontes de la experiencia Popular y reafirma su espíritu inclusivo: un lugar donde todos encuentran su plato.

McDonald’s reafirma su compromiso con la empleabilidad y la inclusión laboral de las personas con discapacidad

Arcos Dorados, la compañía que opera la marca McDonald’s en 20 países de América Latina y el Caribe, continúa impulsando iniciativas que derriban barreras y generan oportunidades de empleo para las personas con discapacidad. Actualmente, más de 2.400 colaboradores con discapacidad forman parte de la organización en Latinoamérica, aportando su talento, desarrollando su potencial y construyendo un futuro con más equidad.