Fono Bus cumplió 20 primaveras “llenas” de estudiantes

La empresa de transporte de pasajeros realizó más de 1.000 viajes Córdoba-Carlos Paz-Córdoba durante el Día del Estudiante quienes (unos 80.000 según constató la Municipalidad de la Villa) decidieron ir a festejar a la perla de Punilla y -de paso- recibir a la primavera.
Fono Bus puso a disposición 600 colaboradores y su flota de más de 200 unidades. “De esta manera se logró que la desconcentración se produjera de manera prolija, rápida y segura, colaborando con el regreso de los jóvenes a su hogar”, aclaran desde la compañía.

El operativo comenzó el viernes y continuó todo el fin de semana hasta el lunes inclusive, con el regreso de los últimos estudiantes.

“El Día de la Primavera es una de las fechas de mayor actividad para la empresa, Carlos Paz es uno de nuestros destinos destacados a lo cual se le suma la gran cantidad de jóvenes que eligen al transporte público para trasladarse. Por esto, Fono Bus despliega un gran operativo de móviles y personal, para brindar una buena experiencia de viaje a sus pasajeros y colaborar con esta fiesta que venimos acompañando desde hace 20 años”; comentó Javier Raboy, gerente de Fono Bus.

Pizzería Popular ahora tiene su "Línea Verde" (una nueva forma de comer rico y liviano)

Pizzería Popular, la cadena de pizzas más grande de la región, da un nuevo paso en su evolución gastronómica con el lanzamiento de Línea Verde, una propuesta fresca, nutritiva y sabrosa que incorpora opciones livianas al menú tradicional de la marca. Una carta paralela que amplía los horizontes de la experiencia Popular y reafirma su espíritu inclusivo: un lugar donde todos encuentran su plato.

McDonald’s reafirma su compromiso con la empleabilidad y la inclusión laboral de las personas con discapacidad

Arcos Dorados, la compañía que opera la marca McDonald’s en 20 países de América Latina y el Caribe, continúa impulsando iniciativas que derriban barreras y generan oportunidades de empleo para las personas con discapacidad. Actualmente, más de 2.400 colaboradores con discapacidad forman parte de la organización en Latinoamérica, aportando su talento, desarrollando su potencial y construyendo un futuro con más equidad.