Dice que todos deberíamos ganar $ 12.000 (¿y por qué no $ 50.000?)

Juan José Terrazas: “... todos los sueldos deberían ser así para poder llevar una vida digna hoy por hoy; no conozco a nadie que trabaja ahí pero no creo que sea una planta de personal monstruosa, mucha gente debe cumplir con su horario y obligaciones en la Municipalidad, y se lo ganan bien ganado; no metamos a todos en la misma bolsa, porque eso es prejuicio. Ojalá todos fueran caciques, y no solo en la Municipalidad, si no en cualquier empresa, obviamente a nivel sueldo”. (NdelE: ¿Me parece a mí o vos, Juan José, nunca pagaste un sueldo?  Claro que sería genial que todos ganemos $ 50.000 o infinito... el tema es cómo se generan los recursos para eso.  En el caso de la Municipalidad está claro: a costa de obras que no se hacen, por no hablar de la calidad de servicios que presta).

Sobre los salarios y la escala salarial, aquí.

¿Sos joven latino y quieres empezar una carrera llena de oportunidades, aprendizajes y beneficios? (Dubai es el destino)

(Por M.G. Maurizio, Máximo Maurizio, con la colaboración de M. Mauvecin desde Dubai) Hoy, para miles de jóvenes latinos con oficio, hambre de progreso y capacidad de adaptación, Dubái está empezando a jugar el rol que Miami jugó para América Latina en los 90 y 2000: puerta de entrada, ascensor social y escenario de reinvención.

(Tiempo de lectura de valor: 4 minutos)

Aprueban un nuevo proyecto bajo el RIGI y ya suman diez las iniciativas habilitadas

El Régimen de Incentivo para Grandes Inversiones (RIGI) sumó un nuevo proyecto aprobado y alcanzó así un total de diez iniciativas habilitadas desde su puesta en marcha. Se trata de un desarrollo minero de oro y plata en la provincia de San Juan, que prevé una inversión total de US$ 665 millones y permitirá extender la vida útil de una mina que se encontraba en etapa de agotamiento.