… y la mamá de Julián nos invita a ver los videos desde otra óptica

Diana Itria: "Iba a utilizar otro nombre para comentar porque seguramente cuestionarán mi objetividad porque amo a mi hijo y (aunque él jamás lo creería porque lo vivo retando y cuestionando) también lo admiro.  Admiro su frescura y su valentía.  Su tenacidad y su fortaleza.  Su creatividad y esa capacidad asombrosa para llegar a otros chicos que se sienten identificados con su sentir de joven.  A ver: si no conociera a mi hijo, quizás escuchando el pésimo vocabulario que utiliza en sus videos haría una apreciación descalificante como la vuestra; como lo conozco, sé cuales son sus sentimientos y posturas frente a determinados temas...  En la esencia ese mensaje invita: a reconocerse y aceptarse sabiendo la valía personal de cada ser humano y la magnificencia de la creación... a respetar la naturaleza y ser compasivo con los animales... a ser auténticos... a plantearse un sueño y luchar por él...  Por eso los invito a ver de nuevo estos videos que tanto rechazo les provocan desde la superficie con la mirada del niño que seguramente todavia conservan en su alma.  Cordialmente. La mama de Julián. PD: no obstante la categorización que se hace en la nota no soy la `manager´ de Juli, sólo soy una mamá preocupada que no quiso considerar a su hijo un producto y no aceptó delegar en terceros el control de los lugares a los que asiste y cómo lo tratan en cada oportunidad en que participa de una fiesta".

¿Está mal que muchos chicos tengan como referente a Julián? ¿Cuáles deberían ser sus referentes: CFK, Macri o quién?  Debate aquí.
 

Pizzería Popular ahora tiene su "Línea Verde" (una nueva forma de comer rico y liviano)

Pizzería Popular, la cadena de pizzas más grande de la región, da un nuevo paso en su evolución gastronómica con el lanzamiento de Línea Verde, una propuesta fresca, nutritiva y sabrosa que incorpora opciones livianas al menú tradicional de la marca. Una carta paralela que amplía los horizontes de la experiencia Popular y reafirma su espíritu inclusivo: un lugar donde todos encuentran su plato.

McDonald’s reafirma su compromiso con la empleabilidad y la inclusión laboral de las personas con discapacidad

Arcos Dorados, la compañía que opera la marca McDonald’s en 20 países de América Latina y el Caribe, continúa impulsando iniciativas que derriban barreras y generan oportunidades de empleo para las personas con discapacidad. Actualmente, más de 2.400 colaboradores con discapacidad forman parte de la organización en Latinoamérica, aportando su talento, desarrollando su potencial y construyendo un futuro con más equidad.