(Nueva) Versión picante para el Audi A1

(Por José Manuel Ortega) Puede pensarse que 185 CV no son tantos, pero para el tamaño y peso del Audi A1 rinden eficientemente. Nueva versión.

Pocos cambios estéticos para su atractiva silueta
Nuevas llantas más deportivas
Interior sobrio, alta calidad percibida

Audi Argentina está lanzando un nuevo integrante de la familia A1 con la presentación en nuestro mercado del Nuevo Audi A1 S line.

Este nuevo integrante suma deportividad a la familia A1 con su motor naftero 1.4 TFSI de 185 CV y caja de cambios S tronic secuencial de 7 velocidades y doble embrague que le permiten alcanzar los 227 km/h de velocidad máxima y llegar de 0 a 100 km/h en 6.9 segundos consumiendo apenas 5.9 litros cada 100 km.

El equipamiento S line logra potenciar la imagen atlética y deportiva del Audi A1 en todos sus aspectos. En el exterior las líneas S line transmiten dinamismo. En el interior se destaca una identidad altamente deportiva. En su performance, se optimiza aun más su comportamiento de marcha.

Está equipado de serie con suspensión deportiva, interfaz MMI y llantas de aleación de 17”. Como opcional el Pack Technology que incluye sistema de sonido Bose 5.1 surround, faros de xenón con tecnología LED, levas al volante y techo corredizo eléctrico.

Pizzería Popular ahora tiene su "Línea Verde" (una nueva forma de comer rico y liviano)

Pizzería Popular, la cadena de pizzas más grande de la región, da un nuevo paso en su evolución gastronómica con el lanzamiento de Línea Verde, una propuesta fresca, nutritiva y sabrosa que incorpora opciones livianas al menú tradicional de la marca. Una carta paralela que amplía los horizontes de la experiencia Popular y reafirma su espíritu inclusivo: un lugar donde todos encuentran su plato.

McDonald’s reafirma su compromiso con la empleabilidad y la inclusión laboral de las personas con discapacidad

Arcos Dorados, la compañía que opera la marca McDonald’s en 20 países de América Latina y el Caribe, continúa impulsando iniciativas que derriban barreras y generan oportunidades de empleo para las personas con discapacidad. Actualmente, más de 2.400 colaboradores con discapacidad forman parte de la organización en Latinoamérica, aportando su talento, desarrollando su potencial y construyendo un futuro con más equidad.