Hablemos de tu familia (de tu empresa de familia).

Así como la familia Kaplinsky logró hacer crecer -generación tras generación- La Moderna, seguro que entre los lectores hay muchas personas que trabajan en una empresa familiar que -con sus fortalezas y debilidades- se mantiene en el mercado y que -quizás- demande capacitación específica. Por eso, tenemos una beca para la Diplomatura para Jóvenes de Empresas de Familia (ver aquí) para sortear entre quienes nos cuenten en Comentar cómo se llama, por qué generación va su empresa de familia y cuál es su principal fortaleza.

El equipo de Grupo Educativo Santo Domingo

Hace más de 40 años, la Academia homónima ingresaba al mercado cordobés con una propuesta orientada a formación en oficios técnicos — desde entonces han capacitado a más de 100.000 alumnos. En la actualidad, el grupo cuenta con otras dos unidades de negocio: el Centro Educativo Santo Domingo (educación inicial, primaria y secundaria) y el Instituto Superior Santo Domingo (carreras de nivel superior con foco en tecnología y habilidades duraderas).

EnjoySTIDinner: la plataforma cordobesa que busca convertirse en el "sistema operativo" de los restaurantes

Anotar la comanda en un papel, mandar el pedido a la cocina, tipear el monto en la caja para cobrar y después abrir otro programa para sacar la factura electrónica. Para Marcos Chikilian, programador y fundador de la firma cordobesa Enjoy STI, el sector gastronómico comete el mismo error desde hace veinte años: emparchar la operación de un negocio con cinco programas distintos que no se hablan entre sí.