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… y Randstad cubrirá más de 20.000 posiciones laborales en 2022

Así lo anunció la compañía líder global en servicios de recursos humanos, informando que las nuevas oportunidades laborales se darán sobre todo en Telecomunicaciones, Banca, Seguros y Finanzas, Industria, Utilities & Energía, Servicios Públicos, Logística, entre otros sectores.

Las más de 20.000 posiciones laborales que busca cubrir Randstad en 2022, en Argentina, serán tanto permanentes como temporarias, y con estas la compañía prevé generar contrataciones en empresas de distintas industrias, principalmente Telecomunicaciones, Banca, Seguros y Finanzas, Industria, Utilities & Energía, Servicios Públicos, Logística, entre otros sectores, Transporte & Correos, Retail, Agro, Alimentos & Bebidas, Salud & Laboratorios, Tecnología y Fintech.
 


Actualmente Randstad cuenta con alrededor de 800 búsquedas abiertas, cerró un 2021 con excelentes resultados, y se prepara para un 2022 con más crecimiento y un pico de contrataciones para cubrir búsquedas de empresas clientes en las principales economías regionales. Desde Randstad prevén que las oportunidades laborales se darán tanto a nivel de posiciones operativas como de mandos medios, profesionales, jefaturas, gerencias y posiciones de dirección para clientes nacionales y multinacionales.
 


Andrea Ávila, CEO de Randstad para Argentina y Uruguay, afirmó: “Todo indica que la economía mantendrá la tendencia alcista en 2022, ayudando a que cada vez más empresas puedan recuperar y superar niveles de actividad pre-pandemia, impactando positivamente en la demanda laboral y la generación de nuevos puestos de trabajo en el sector privado”.
 


Durante 2022 el rubro IT seguirá estando a la cabeza de la demanda laboral, con búsquedas de perfiles de Desarrolladores Java, .Net, Fullstack, Backend y Frontend, Devops y Scrum Master; expertos en data science; especialistas en infraestructura, seguridad informática y testing; así como Desarrolladores Mobile; entre otros.
 

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