En qué anda Sesa Select.

Con una cartera muy especializada en lo que a contratación de personal temporario se refiere, Sesa Select, la multinacional que cuenta con 38 sucursales en el país, sigue poniendo el foco en generar más unidades de negocios cuyo objetivo sea concentrarse en perfiles específicos. “Eso fue lo que nos permitió no caer más allá del 30% en los peores meses de la crisis. Habitualmente tenemos15.000 personas trabajando y llegamos a un piso de 10.000 en el país”, dice Mariano Gewerc.
Actualmente se especializan en búsquedas para call centres, para industrias y el campo; además son especialistas en IT y en personal de selección y consultoría en RRHH. La meta para lo que resta del año será incorporar nuevos nichos específicos: “Contadores es una de las nuevas áreas que estamos pensando en sumar, entre otras. Hay que seguir especializándose”, confiesa.

Alfa Pampa: fabrica más de un millón de alfajores por mes y quiere seguir creciendo (facturación proyectada: $ 4.000 millones en 2026)

En un país donde el alfajor es mucho más que “un producto”, lograr diferenciarse parece una tarea titánica. Sin embargo, desde una planta bonaerense y sin grandes campañas de marketing, Alfa Pampa consiguió construir una marca con alcance nacional, presencia internacional y una premisa clara: competir en calidad sin entrar en la carrera del alfajor más barato.