El programa se llevará a cabo en 50 países y las aplicaciones online se encuentran disponibles a partir del 1º de Marzo y hasta el 15 de Abril. A partir del mes de junio, los jóvenes seleccionados deberán trabajar para destacarse del resto y ganar la oportunidad de viajar a la sede global de Adecco en Suiza.
El sitio específico se puede visitar aquí donde también se puede aplicar al puesto, con un divertido test de toma de decisiones.
El programa CEO por un mes fue lanzado en Noruega en 2011, y en 2014 ya se había convertido en una iniciativa de Adecco a nivel internacional. En 2015, hubo más de 18.000 participantes, de todas partes del mundo.
Contexto
Los datos muestran que alrededor de 73 millones de jóvenes se encuentran hoy en día en situación de desempleo, casi la totalidad de habitantes que posee Alemania. Sin embargo, al mismo tiempo, una escasez notable de talento en todo el mundo obstaculiza el desarrollo y crecimiento económico a nivel general. Alrededor del 40% de los empleadores explican que la falta de experiencia es la principal barrera a la hora de llenar las vacantes en sus empresas. Para desempeñar un papel en contra de estas tendencias, Adecco ha desarrollado sus programas “Way to Work” y “CEO por un mes”.
El objetivo es apoyar a los jóvenes talentosos en sus perspectivas de carrera mediante la capacitación basada en la experiencia de trabajo en altos mandos y aumentar así su empleabilidad. El programa “CEO por un mes” incluye un mes de prácticas laborales junto al Country Manager de Adecco de cada país, permitiendo a los jóvenes aprender en el trabajo, obtener información e inspiración para sus eventuales elecciones profesionales, así como la adición de una experiencia única para lograr que sus CVs realmente se destaquen de los demás.
 (1).gif)
Tu opinión enriquece este artículo: