En Aerolíneas son todos ineptos... menos los gremios, claro

Juan Pérez: “Ayer llamaron por teléfono de Aerolíneas Argentinas a una pareja de amigos que viajan con sus tres hijas (1, 4 y 6 años respectivamente) que nos vinieron a visitar de Canadá, para adelantarles el pasaje dos días por la reprogramación de vuelos, luego del cambio de `dueños´; ahora pierden todas las conexiones, tienen que quedarse dos días en Miami a costa de ellos... se quejaron, por supuesto, y ¿sabés qué le dijeron? Problema suyo, my friend. Honestamente, ojalá se vendan todas las tierras, todos los recursos de cualquier tipo, todas las empresas que puedan generar recursos, etc., etc., a quienes quieran trabajarlos con algo de respeto por las personas; me importa bastante poco de qué bandera sean, mientras me pueda subir a un tren, avión o no hacer un kilómetro de cola en una estación de servicio...”.

Subite a esta polémica acá.

McDonald’s reafirma su compromiso con la empleabilidad y la inclusión laboral de las personas con discapacidad

Arcos Dorados, la compañía que opera la marca McDonald’s en 20 países de América Latina y el Caribe, continúa impulsando iniciativas que derriban barreras y generan oportunidades de empleo para las personas con discapacidad. Actualmente, más de 2.400 colaboradores con discapacidad forman parte de la organización en Latinoamérica, aportando su talento, desarrollando su potencial y construyendo un futuro con más equidad.

Pizzería Popular ahora tiene su "Línea Verde" (una nueva forma de comer rico y liviano)

Pizzería Popular, la cadena de pizzas más grande de la región, da un nuevo paso en su evolución gastronómica con el lanzamiento de Línea Verde, una propuesta fresca, nutritiva y sabrosa que incorpora opciones livianas al menú tradicional de la marca. Una carta paralela que amplía los horizontes de la experiencia Popular y reafirma su espíritu inclusivo: un lugar donde todos encuentran su plato.