Otra “víctima” del “modelo perverso de la TV local”

Verónica Sirkovich: “¡Hola amigo! Te escribo porque me sentí sumamente identificada con lo que escribiste en la nota de InfoPublicidad que lleva por título: `El modelo perverso de la TV local´ (ver aquí) . Realmente resulta una tarea titánica poder encarar una producción independiente en la televisión mediterránea, con los estándares de excelencia que tanto el público como quien lo realiza se merecen. La sumatoria de costos es altísima y la respuesta del mercado de auspiciantes no siempre se corresponde con los requerimientos de estos emprendimientos. Hace algunas semanas atrás y con muchísimo dolor tuvimos que decidir la suspensión del ciclo Mundo Mamá que conducía por Canal 8, debido a las razones que venimos mencionando. Un programa hecho con el mayor de los respetos por esa relación mágica y sagrada que se establece entre madre e hijo y con el aporte de profesionales comprometidos con el proyecto. Personalmente confío en que lograremos poner al aire nuevamente nuestro producto, respaldados por el apoyo de marcas y empresas que crean en la necesidad de contar con una televisión que nos muestre nuestras propias emociones, las cordobesas y no las de afuera. Un beso enorme”.

¿Te gustaría ver más espacios locales en la televisión abierta? Opiná aquí.

Pizzería Popular ahora tiene su "Línea Verde" (una nueva forma de comer rico y liviano)

Pizzería Popular, la cadena de pizzas más grande de la región, da un nuevo paso en su evolución gastronómica con el lanzamiento de Línea Verde, una propuesta fresca, nutritiva y sabrosa que incorpora opciones livianas al menú tradicional de la marca. Una carta paralela que amplía los horizontes de la experiencia Popular y reafirma su espíritu inclusivo: un lugar donde todos encuentran su plato.

McDonald’s reafirma su compromiso con la empleabilidad y la inclusión laboral de las personas con discapacidad

Arcos Dorados, la compañía que opera la marca McDonald’s en 20 países de América Latina y el Caribe, continúa impulsando iniciativas que derriban barreras y generan oportunidades de empleo para las personas con discapacidad. Actualmente, más de 2.400 colaboradores con discapacidad forman parte de la organización en Latinoamérica, aportando su talento, desarrollando su potencial y construyendo un futuro con más equidad.