Gráfica Latina sumó el Protocolo de Familia como nueva herramienta de gestión

La familia empresaria Heyd Murad ya lleva más de dos años trabajando en forma interna con las dos generaciones que hoy conviven en la empresa.  Y acompañados durante todo el proceso por consultoras especializadas, la empresa firmó su primer Protocolo Familia que “resume la historia familiar y empresarial, como así también deja establecidas las voluntades de la familia para su continuidad en el tiempo, incluyendo la planificación, racionalización y profesionalización del sistema Empresa-Familia”, como cuentan desde la empresa. 

Pizzería Popular ahora tiene su "Línea Verde" (una nueva forma de comer rico y liviano)

Pizzería Popular, la cadena de pizzas más grande de la región, da un nuevo paso en su evolución gastronómica con el lanzamiento de Línea Verde, una propuesta fresca, nutritiva y sabrosa que incorpora opciones livianas al menú tradicional de la marca. Una carta paralela que amplía los horizontes de la experiencia Popular y reafirma su espíritu inclusivo: un lugar donde todos encuentran su plato.

McDonald’s reafirma su compromiso con la empleabilidad y la inclusión laboral de las personas con discapacidad

Arcos Dorados, la compañía que opera la marca McDonald’s en 20 países de América Latina y el Caribe, continúa impulsando iniciativas que derriban barreras y generan oportunidades de empleo para las personas con discapacidad. Actualmente, más de 2.400 colaboradores con discapacidad forman parte de la organización en Latinoamérica, aportando su talento, desarrollando su potencial y construyendo un futuro con más equidad.