Vie 11/12/2015
Un mejor desempeño está asociado a la capacidad que tenga para liberar la iniciativa, la creatividad y la pasión de sus colaboradores en todos los niveles creando un ambiente de trabajo que inspire entusiasmo, conexión emocional con el trabajo y una contribución excepcional de sus empleados.
En “El futuro de la administración”, Gary Hamel, presentó una pirámide de capacidades humanas en el trabajo lideradas por la pasión, la creatividad y la Iniciativa en los tres niveles de la cima seguidos de la experiencia, la diligencia y por último la obediencia.
Sólo las primeras pueden generar la mayor valor y diferenciación competitiva.
(Los 100 Principios Indispensables del Management y la Innovación es un producto de InfoNegocios- Autor: Manuel San Pedro).
Ivana Margenet / Berlín, Alemania: "Berlín ya se ve iluminada y vestida de Navidad. No solo las calles principales, sino también los centros comerciales y los mercados navideños se lookean con especial glamour para las fiestas".
Cómo se visten las ciudades de nuestra Red de Corresponsales, aquí