A favor y en contra del rediseño de LaVoz.com

Tomi Cafferata: "Íñigo: a mí el diseño de La Voz me gusta y creo que a medida que le agarre la mano me va a gustar más, a pesar de que no soy usuario registrado ni tengo pensado incorporarme a la red social que han armado (ya suficiente con todas las otras). Pero lo que veo con preocupación es la fuerte resistencia al cambio que hay entre los lectores de InfoNegocios. Cada vez que algo cambia, la mayoría de lo que se lee por acá son quejas y críticas (algunas constructivas, otras no)... ¿No será hora de que empecemos a ver las cosas con un poquito más de optimismo y pensar que detrás de cada cambio hay miles de horas de trabajo, investigación y diseño y que por lo menos vale la pena que le demos la oportunidad de probarlo?".

Emi Ferrero: "Malísima la nueva página. Prácticamente no se puede ver de lo lerda que está, no me gusta tanto colorinche de rojo. Tiene mucho menos noticias en la primera plana. Definitivamente prefiero la vieja...".

Y vos, ¿cómo lo ves? Opiná aquí.

Pizzería Popular ahora tiene su "Línea Verde" (una nueva forma de comer rico y liviano)

Pizzería Popular, la cadena de pizzas más grande de la región, da un nuevo paso en su evolución gastronómica con el lanzamiento de Línea Verde, una propuesta fresca, nutritiva y sabrosa que incorpora opciones livianas al menú tradicional de la marca. Una carta paralela que amplía los horizontes de la experiencia Popular y reafirma su espíritu inclusivo: un lugar donde todos encuentran su plato.

McDonald’s reafirma su compromiso con la empleabilidad y la inclusión laboral de las personas con discapacidad

Arcos Dorados, la compañía que opera la marca McDonald’s en 20 países de América Latina y el Caribe, continúa impulsando iniciativas que derriban barreras y generan oportunidades de empleo para las personas con discapacidad. Actualmente, más de 2.400 colaboradores con discapacidad forman parte de la organización en Latinoamérica, aportando su talento, desarrollando su potencial y construyendo un futuro con más equidad.