La empresa tiene actualmente alrededor de 600 colaboradores y de ellos al menos 90 son profesionales, con un promedio de edad de 32 años y un porcentaje de mujeres de l dotación que llega al 17%.
(Por Guillermo López) Una de las empresas familiares más antiguas de la provincia mantiene su core business en la elaboración de alcohol en base al maíz, aunque cada vez con más subproductos de ese cereal en su portfolio, en base a la innovación tecnológica. En paralelo, rediseña su estrategia comercial con la que trabaja en más de 120 productos y potencia sus unidades de negocios de servicios industriales, donde su potencial de crecimiento ya despierta el interés de grandes jugadores globales.
(Por Guillermo López) Una de las empresas familiares más antiguas de la provincia mantiene su core business en la elaboración de alcohol en base al maíz, aunque cada vez con más subproductos de ese cereal en su portfolio, en base a la innovación tecnológica. En paralelo, rediseña su estrategia comercial con la que trabaja en más de 120 productos y potencia sus unidades de negocios de servicios industriales, donde su potencial de crecimiento ya despierta el interés de grandes jugadores globales.
La compañía que dirige José Porta (h) es una de las pocas empresas del país que ha certificado del Sistema B lo que la obliga -por estatuto- a tomar decisiones vinculantes considerando no sólo los intereses financieros de sus accionistas, sino los de empleados, proveedores, clientes y la comunidad.
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Tenía que pasar. Y empieza a pasar. De la mano de OneClick, llegan locales Apple Premium Reseller, una categoría tercerizada de la marca, más pequeños que los Apple Store oficiales, pero con toda la gama de productos, incluyendo los iPhone.
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La Municipalidad de Córdoba continúa instalando luminarias con esa tecnología en las principales avenidas de la ciudad y en los Corredores Seguros de los barrios. Ya hay cerca de 7.000.
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(Sebastian Gaviglio) Qué cambios sufrirá el actual mercado de trabajo y cómo la curiosidad puede ayudar a las personas en los trabajos que se vienen.
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Este mes, la Cajita Feliz de McDonald’s ofrece la oportunidad de elegir entre una mágica criatura de Furby Connect y un exclusivo libro de Gaturro. Dos alternativas que permitirán a los niños explorar la importancia del compañerismo y la amistad.
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En Argentina hay más de 800.000 personas mayores de 45 años que buscan, sin éxito, reinsertarse en el mercado laboral. La falta de políticas activas, tanto de empresas como del Estado, disminuye la posibilidad para que este segmento poblacional vuelva a incorporarse en el sistema. Los datos surgen de un estudio realizado por Adecco Argentina sobre la situación actual de las personas mayores de 45 años en el mercado laboral, en el marco del quinto y último grupo de su campaña #TalentoSinEtiquetas.
En Argentina hay más de 800.000 personas mayores de 45 años que buscan, sin éxito, reinsertarse en el mercado laboral. La falta de políticas activas, tanto de empresas como del Estado, disminuye la posibilidad para que este segmento poblacional vuelva a incorporarse en el sistema. Los datos surgen de un estudio realizado por Adecco Argentina sobre la situación actual de las personas mayores de 45 años en el mercado laboral, en el marco del quinto y último grupo de su campaña #TalentoSinEtiquetas.
Pierpaolo Barbieri está entusiasmado: a una semana de su lanzamiento, la plataforma Ualá está teniendo mejores resultados que en sus proyecciones de plan de negocios. La idea es colocar 10.000 tarjetas MasterCard (débito) hasta fin de año y se proponen como una solución para la mitad del país que no tiene ni tarjeta ni cuenta bancaria. Cómo funciona.
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La empresa IT eligió a Gabriel Ropolo, ex Avantrip, para liderar los principales proyectos de la compañía en banca, salud y telecomunicaciones.
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La empresa tiene actualmente alrededor de 600 colaboradores y de ellos al menos 90 son profesionales, con un promedio de edad de 32 años y un porcentaje de mujeres de l dotación que llega al 17%.