Un joven cordobés será “CEO por un mes” de Adecco Argentina (promoviendo el talento joven)

Octavio Barone, quien se encuentra finalizando la carrera de Abogacía en la UNC, fue el elegido, entre más de 4.000 postulantes de todo el país, para vivir la experiencia de trabajar durante un mes junto a Francisco Martínez, CEO de Adecco Argentina.



 

Adecco Argentina, filial de la empresa líder en el mundo en consultoría integral en Recursos Humanos, seleccionó a un joven cordobés de 24 años como “CEO por un mes”. Se trata de Octavio Barone, quien liderará la compañía junto al Nº 1 de Adecco en el país, Francisco Martínez, una oportunidad única para potenciar su carrera profesional.

Octavio, seleccionado entre más de 4.000 postulantes de todo el país, se encuentra finalizando la carrera de Abogacía en la Facultad de Derecho de la Universidad Nacional de Córdoba (UNC). Actualmente, cuenta con una pasantía en el Tribunal de Arbitraje General de la Bolsa de Comercio de Córdoba y, anteriormente, se desempeñó como Secretario Técnico del Instituto de Investigaciones Jurídicas Empresariales de la Bolsa de Comercio de Córdoba.

Barone, además, maneja fluidamente el inglés y ha realizado varios cursos de extensión profesional: uno sobre Finanzas en la Universidad Tecnológica Nacional (UTN), otro sobre comercio exterior y marketing profesional en la Universidad Nacional de Córdoba (UNC), y el último sobre Petróleo y Gas en la Universidad Católica de Córdoba (UCC).

Tras un proceso que comenzó con más de 4.000 postulantes provenientes de diferentes puntos del país, 20 fueron los jóvenes seleccionados que participaron de una jornada de Assessment Center en Adecco. Octavio fue uno de los 3 finalistas de dicho programa y, luego de ser entrevistado por Francisco Martínez, fue elegido para ser “CEO por un mes de Adecco Argentina”.

Luego de su experiencia junto al Country Manager local, Octavio seguirá en carrera por una posición internacional junto con otros 47 “CEOs por un mes” de diferentes países del mundo. De éstos, sólo 10 serán los finalistas para participar del Boot Camp, una experiencia de dinámicas grupales que simulan situaciones y experiencias reales del día a día de la empresa. El seleccionado de esta última etapa trabajará durante un mes en la sede del Grupo Adecco en Suiza al lado de Alain Dehaze, CEO del Grupo Adecco a nivel global.

Tu opinión enriquece este artículo:

REMAX, 15 años en Córdoba: el desafío de emprender y construir una empresa propia

A 15 años de su llegada a Córdoba, REMAX reúne a más de 400 personas emprendiendo en una red de 14 oficinas. Germán Gudiño, quien impulsó la apertura de la primera oficina en 2011 y hoy lidera REMAX Región Córdoba, comparte una mirada sobre los desafíos de pasar de construir un negocio propio a acompañar el desarrollo de otros empresarios, el valor de crecer dentro de una red y las oportunidades que todavía ofrece la provincia.

Jesús María también se vive en modo VIP: cuánto cuesta comer, tomar y ver el festival desde La Parrilla de Pipi (casi 1.000 entradas vendidas en 12 días)

(Por Julieta Romanazzi) En Jesús María hay un negocio que se juega en paralelo a la jineteada y los shows del escenario Martín Fierro. No necesita tener un artista arriba del escenario, pero sí una buena ubicación, una parrilla encendida y capacidad para atender a quienes están dispuestos a pagar bastante más que una entrada convencional para vivir el festival. Es el de las experiencias VIP, un segmento en el que La Parrilla de Pipi ya tiene historia.

Melconian se sube al ring y ya hay 4 candidatos a presidente formados en Economía (3 patean para un arco, 1 para el otro)

(Por Íñigo Biain) Si el hábito hace al monje, la formación profesional -sin duda- hace al gobernante. Alfonsín, Menem, De la Rúa, Rodríguez Saá (bueno, lo sumamos), Duhalde, Néstor y Cristina: ¡todos abogados! Macri (ingeniero) rompió la secuela que retomó Alberto Fernández y la volvió a discontinuar Milei, economista. Para 2027 hay otros tres candidatos formados en “la ciencia de la escasez y la elección”.